Dentro del Subsistema Educativo Estatal se instituye el Departamento de Capacitación y Actualización del Magisterio (DECAM, 1998-2001), que posteriormente, a partir de 2001, se convierte en Departamento de Capacitación y Actualización Docente (DeCAD), fungiendo como la instancia que desarrollaba los programas de actualización y capacitación profesional de los maestros en servicio.
El Departamento de Capacitación y Actualización Docente cambia su denominación a Subdirección de Capacitación y Actualización Docente (SuCAD), al modificarse la estructura orgánica de la Secretaría de Educación en mayo de 2011, cuyo Manual General de Organización fue publicado en Gaceta del Gobierno en el año 2012.
Con fecha 8 de marzo de 2017, se autorizó la nueva codificación de las unidades administrativas de la Secretaría de Educación, por lo que la Subdirección de Capacitación y Actualización cambia su denominación a Subdirección de Formación Continua, cuyo objetivo es la capacitación y actualización de los docentes en servicio del tipo básico, con la finalidad de fortalecer su desarrollo profesional y contribuir de esta manera al logro de los aprendizajes de las niñas, niños y jóvenes.
Otra de las acciones de capacitación y actualización de gran relevancia de la Subdirección de Formación Continua, es sin lugar a duda el Programa de Periodo Sabático que se promueve año con año para los docentes en servicio, mediante la convocatoria oficial que emite ésta, vía internet en la página oficial del Gobierno del Estado de México y por medio de los 26 Centros de Maestros.
El 13 de junio de 2017, las funciones de la Subdirección se renovaron y se publicaron en el nuevo Manual General de Organización de la Secretaría de Educación.
Posteriormente en febrero de 2021 mediante el Periódico Oficial Gaceta del Gobierno, Tomo CCXII, número 118, la Secretaría de Finanzas autorizó a la Secretaría de Educación la eliminación de la Subsecretaría General de Educación, quedando conformada por: una Secretaría, nueve unidades staff de Secretaría, cuatro Subsecretarías, 12 unidades staff de Subsecretaría, 11 Direcciones Generales, 29 Direcciones de Área, 36 Subdirecciones, nueve Departamentos y tres Delegaciones Administrativas, en total 114 unidades administrativas.
Estableciendo objetivos y funciones para la Subdirección de Formación Continua.
